题型
说明
及变
化解
析
具
体
题
型
第1题概念判断分析题(6小题),第2题简答题(2小题),第3题论述题(2小题)等。
变
化
解
09年第1题为名词解释,2010年第1题改为了概念判断分析题,其用意为检查综合运用所学知识的能力。
考试
主要
涉及
内容
小
6个概念判断分析题
公共行政 工作分析与工作评价 华盛顿共识 薪酬 等
大
简答
论述
1.(1)绩效管理与绩效考评异同
(2)谈谈如何改进公务员绩效管理。
2.罗斯福新政主要思想 并进行简单评价 谈谈其对于其他国家应对经济危机的主要启示